证券监管丨评估机构代表樊芸四问刘士余后,被请去证监会...

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并购圈SHARE   2018-4-28 23:29   2573   0



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来自评估机构的代表樊芸四问刘士余

在3月5日下午举行的上海代表团全团审议上,来自富申评估全国人大代表樊芸提到促进中国证券市场的发展问题。她向到会听取审议意见的证监会主席刘士余喊话:“有些上市公司高管拿了几百万到一千万的年薪,就是不分红,我们对他一点办法也没有。”






樊芸说,这一两年来中国证券市场相对平稳,证监会对企业上市的速度把握比较好,股价在3000到3500之间也相对比较平稳,但是也有一些亟待解决的问题。第一就是上市公司的业绩“变脸”比较快,造成风险加剧、股价下跌、股民恐慌。“有企业在创业板上市后抛弃掉股民,逃掉国外不回来,网民在叫,我们感觉有点像一场闹剧,我想,证监会难道没有办法对它有所制约吗?”




“我们在教育股民时,告知他不要只看暴涨,也要看资本市场的利息回报,但是很多上市公司三年、五年不分红,甚至十年不分红。”樊芸说,如果企业亏损不分红,大家还可以理解;但企业连续盈利也不分红,就不好理解了。虽然证券市场有相关制度办法,但有些上市公司高管拿了几百万到一千万的年薪,就是不分红,我们对他一点办法也没有。他们把股民的利益和证监会的要求放在一边不顾, 可见,中国股民在中国股市是非常可怜的。

樊芸还提到,独角兽企业上市很多。很多在国外上市的企业,现在要回归中国股市,据说可以走绿色通道,不用排队。“我就想问一下,独角兽企业的评判标准是什么,什么样的企业是独角兽企业,如何来区分,这有没有听听股民的意见?

中国股市只有进没有退,只有生没有死。”樊芸说,退市制度会影响中国证券市场的质量,听说正在制定有关退市的若干意见,我想问一下,对退市是否有实质性举措。“现在股市的现状,就是中国股民和大量闲散资金没有渠道到主流市场去投资,从而转向了互联网金融。这在一定程度上带来了金融风险。”




樊芸表示,对上市公司有相应的惩罚制度,我们也制定了对发审委委员的终身追责制,对其履职行为进行追责和评价。但这还不够,希望能借鉴好的经验,比如让其做书面承诺"我跟这个企业没有任何连带关系",并能放在网上公示,让全社会来监督。“不要偷偷打听谁是发审委成员,而是要在阳光下监督,要形成这样一个氛围,对公权力机构要加强监督,使得企业不敢也不愿这么做。”

樊芸建议,对长时间盈利不分红的企业,尤其是恶意不分红的企业,证监会要加大检查力度,加强信用评价的制度和名单公示;对独角兽企业要加强把关,建立科学民主的评价机制,广开言路,而不是随意的拍脑袋。同时,她建议尽快出台中国股市的退市制度,加强执行力度,提高证监会权威性的法定地位,使得中国股市成为有进有出的充满生机的有朝气的证券市场。“未来五年对发行制度有个规划,证监会要把握好批量上市和有进有出的关系,这都要加强监督和评估。“

总结起来是四个方面:

一是建议对长期不分红、“恶意”不分红的上市公司加强检查力度,还应制定信用评价名单,并进行公示;

二是建议发审委员会成员抽到具体项目,要就与项目无利益连带关系作出书面承诺,并进行网上公示,让全社会对发审委员进行监督;

三是要加强对“独角兽”企业的把关,制定科学的评价标准;

四是尽快进一步完善上市公司退市制度,同时还要严格执行。




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刘士余邀请樊芸到证监会,给出答案

3月8日下午,上海代表团小组审议时,樊芸代表的手机响了,来电显示是一个北京的陌生号码,她没接。过了一会,电话又响起,樊芸再按掉。

5点多,会议结束回到房间后,樊芸仔细看了下号码,回拨过去,“你好,谁刚才给我打电话啊?我是……”还没来得及说“我是樊芸”,对方就热情地说:哎哟,是樊芸代表吗?我是刘士余啊!

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