在朋友的公司，要不要提涨薪？

现公司老板是前公司总监，原来在一个部门，算是比较熟悉，辞职之后创立了这个公司。到处挖人，比我早来公司的还有两个前同事，他俩算是来救火，后来缺人我也来了，也算是救火。给的薪水比原公司高，但是工作量和操的心是原来的10倍。我所不满的是，比我早来公司的一个同事工作经验不如我长，能力基本和我持平，只是不在同样的岗位，现在薪资比我高，并且给了权力，是总监，我只是指导，但是我现在承担的工作量和压力不止现在的工资，并且我去其他公司也能拿到现在所拿的薪水。但是考虑到老板人品不错，讲义气，所以不想走。但是想提涨薪的事，我犹豫是否合适，会不会产生嫌隙。并且我介绍我一个同事过来，她只是比我少拿1000块钱的工资，但是人家下班就走，我几乎天天加班，这也让我很不满。求助朋友们，这种情况，我是否提薪或者该怎么讲？