转行该如何重新选择行业？

   本科毕业后我已经在沿海三四线城市（舟山）做信贷员两年，所在公司没有发展前途和晋升空间，我本人也不喜欢信贷员的工作，所以考虑转行。说来惭愧，大学学的国际贸易专业学的很不好，英语很烂，所以毕业之后就没有从事外贸行业，当然现在更不会去尝试了。我觉得宁波是个不错的城市，是我比较理想的下一站，随之而来的行业选择问题成为我现阶段的难题，其实我选择行业的标准很简单：
   1、晋升后薪资上升幅度较大，晋升速度相对较快。有些行业升职了工资加一半，有些行业就直接翻一番；有些行业要熬很久才能升职，有些行业则相对时间少一些。当然这也得看所在公司的好坏（刚入行工资很低没关系，重要的是以后升职速度和加薪的幅度，当然这主要还得看个人的能力和努力），说直白点就是有钱途（我今年27，我想在30岁有十万年薪）。
   2、准入门槛相对较低。因为转行之后很可能是零基础开始。
   3、销售我尝试过，能力和性格上都不符合，所以销售不在考虑范围之内。
   很多的行业非常看重经验和资历，我真的很怕入错行，然后再去浪费时间，所以这次选择行业我得非常慎重。我想在30岁有十万年薪，这对知乎上的朋友来说是件极其容易的事情，可对我来说确是现阶段奋斗的目标。
   以上是我现在面临的困惑，也是我提的问题------------转行该如何重新选择行业？

暖石网 · 2018-9-26 01:36:11

题主重新选择行业的要求非常明确，想选一个天花板比较高，晋升空间大，入职门槛相对较低的行业。

为了进入一个成长很快、机会很多的行业。我们可以看看当前薪水较高的行业都有哪些，对它们进行分类和分析，看看不同行业未来发展的前景。

这是当前高薪行业的排名，现在把这些热门行业分类，来看一看这些行业都有什么特征。

我这里粗略的把这些行业分成了2类。

黄色部分这些行业的共同特征是国家的【支柱类行业】，基本上都是国有企业，这些行业都是国家的经济命脉，也是我们曾经认为的 “ 铁饭碗 ” 行业。

蓝色部分这些行业的共同特征是【功能类行业】，都是为了解决 “ 人 ” 的特定需求，这些行业基本上都是民办企业。

除了这2类行业以外，由于互联网的发展，有很多新的具体业务被用户的需求催生出来，【催生行业】是因为用户的需求没有被满足而产生的行业，比如留学行业、私人定制旅游业。催生行业并不是指一个具体的行业，而是可能存在于各个行业中，只要有需求，就可能促进催生行业的发展。

我们分别来分析一下这3个行业未来发展的前景，这对我们重新选择行业来说是非常重要的事情。

① 支柱类行业：

支柱类行业目前大部分都是国有企业，很多国有企业已经或者正在把部分工作交给民营企业来处理，因为民营企业的市场竞争力更强。支柱行业的工作现在只能说相对稳定，但是由于技术的进步导致很多岗位正在被替代，薪资水平也在逐年下降。大企业普遍存在一些恶习，比如说凭关系晋升、论资排辈，所以你需要熬年头，能力强也没什么作用，导致收入的上升空间非常有限，虽然饿不死，但是也发不了财。

如果你没有家庭背景，我的建议是不要选择支柱类行业，因为这不是一个市场晋升机制的好地方。

② 功能类行业：

功能类行业就是满足一个个具体的需求，这些行业目前面临的问题是传统的生意模式正在受到互联网模式的冲击。传统生意模式的公司一方面必须要转型，不转型就相当于等死；另一方面因为看不懂互联网模式，想转型又怕转死；这是很多传统生意模式公司的现状。比如说以前的饭店都是靠客流做生意，一下雨生意就变差；互联网（饿了么、美团）接入后，下雨天人们可以在网上订餐，生意比不下雨时还好。

如果你想选择功能类行业，我的建议是选择互联网生意模式的公司，互联网模式指的是利用互联网的方式来获取用户的关注，通过互联网服务用户的业务。

具体到个人的发展还要看你在这个公司具体的职位，并不是说到了一个互联网模式的公司就万事大吉了，还要看具体工作的类型。

③ 催生类行业：

催生行业就是由市场需求、用户的需求推动、催生出来的行业。关键问题是看消费者哪里有需求，选择催生行业并不是看哪个领域好，而是看用户的需求点是什么。我们可以发现互联网公司越来越多，因为越来越多的公司通过互联网解决用户的需求。

互联网生意模式的公司，有相对更加开放的学习环境，而且互联网公司把市场机制作为晋升机制，即能者多得，你有很多机会去学习，随着知识的积累，薪资是没有上限的。互联网生意模式的公司需要的是一个能解决问题的人，而不是一个螺丝钉人才。选择催生行业的人需要时刻去关注市场的变化做出相应的调整，需要你有极强的应对能力和解决问题的能力。当然，在催生行业也要看具体的岗位，不同的岗位有着不同的发展可能性。

了解了当前高薪行业的现状，具体选哪个呢？

下面是2017年春季求职期需求最多的十大行业，当然实际上可以选择的行业比图中多。

如果你正在重新选择行业，可以马上拿出一张纸一支笔实际操作一遍。

步骤如下：
第一步是排除，第二步测试你选出的行业+职位的组合，第三步是选择一个适合自己的行业+职位的组合。

① 排除：

打开一个招聘网站，先寻找一些自己不反感的行业+岗位的组合，然后把这些行业和岗位的排序记录下来，这样我们会粗选出很多的公司。

② 测试：

比如我选择了健身行业的市场营销岗位、在线教育行业的市场运营岗位、房地产行业的产品经理岗位等等，这是粗选的过程。

接下来就是测试：
通过查看每一个工作的具体工作内容和岗位的要求，可以发现自己对这个工作是不是感兴趣。

为了获得一个公司的面试机会，我需要调查这个公司的业务、了解这个行业，还需要准备一份面试作品。在准备的过程中我会知道哪些具体的工作更适合自己，哪些做的很顺手。

成功入职一家公司后，可以判断这里的工作氛围、工作内容是不是跟我想象中的一样，经过一段时间的筛选和测试，最终找到适合自己的公司。

不管是转行还是第一次找工作，选行业这件事都不是一劳永逸的，因为行业的发展好坏，是动态变化的。行业的好坏与你个人发展没有直接关系。

目标用户多的行业，竞争大；目标用户少的行业，不一定不挣钱；关键是看你有没有摸到目标用户的需求和痛点，并且提供一个满足用户的服务。对于个人来说，拥有解决问题的能力和个人思考能力，比选行业更重要。
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暖哥 · 2018-9-26 01:36:12

看到问题就很想回答一波，我本人，2015年普通本科毕业，土木行业工作三年，18年5月决定转行互联网运营，目前在转行期。当初选择行业的时候也是做了很多的调查，下面将我的思路分享给大家，希望能对你有所帮助。
说这些的前提是你已经确定了自己是需要转行的，没想好的同学可以看下这个帖子
转行，你真的想好了么？
如果你真的想好了，我们下面继续。
[h1]1、确定转行目标[/h1]当初痛下决心转行，也是有很多原因，没有发展前途和晋升空间、工资低、付出与回报不对等、对工作不喜欢等等等，但其根本原因就是不能达到们的预期目标，说通俗点是因为原有工作不能满足我想要的生活。所以我先确定了自己的短期人生目标如下：

a. 5年内年薪25w，职位创业公司部门主管（管理5~10人）；
b. 工作地点固定，位于一、二线城市（原来的工作不固定，跟项目）；
c. 有足够的发展空间和学习空间；

[h1]2、确定行业大方向[/h1]确定了目标就有了方向，一切选择都以短期目标为目的，首先为了有足够的发展空间和薪资提升我从网上找到了17年的十大热门行业，如图。

因为自身从建筑国企出来，行业内体制还是知道一点的，国企和建筑行业直接pass，并且直接锁定锁定了互联网行业和金融行业。
一是感觉对这两个都比较感兴趣，互联网行业是我上大学时最想从事的行业，金融行业是因为自己对股票、基金、理财、资产配置比较有兴趣，自己也在做，并且自己有股票基金的从业资格证。二是认为行业发展趋势都比较好，薪资相对也是较高，能够达到自己的预期。
之后又和自己身边的行业内朋友进行了沟通，了解到金融行业的基层也是比较苦逼的，想要往上爬，并不是有能力就可以的，而互联网行业相对是能者多得型。也是当时知乎上经常看到这一句话，金融业是20%鲍鱼龙虾，80%吃糠咽菜；互联网行业是80%有鱼有肉，20%鲍鱼龙虾。
最后我锁定行业大方向，以互联网模式经营的创业公司。
[h1]3、了解行业岗位情况，寻找切入点[/h1]锁定互联网行业后，我通过从网上收集和与行业内朋友同学沟通，我对互联网行业各岗位的具体职位、工作内容、发展前进、入门难度、薪资待遇进行了了解，并收集整理成excl方便进行分析对比，干货如下：

如果不方便看图的小伙伴也可以看我的另一篇回答
互联网行业哪个职位比较有前途？
以上的内容全都在里面。
技术开发入门门槛较高，自身我没有基础，不考虑。产品、设计自己对这方面不是很强项，不是足够感兴趣，也放弃了。与人面对面的沟通可能是我的弱点了，虽然自己也想着有所提高，但在转行期还是别选弱项了，销售排除；职能型，需要有一定基础，我一土木的门外汉还是算了吧。最后选择了市场运营，属于互联网行业中的万金油岗位，横向纵向都可以有很好的发展，虽然也需要鱼人沟通，但相对还好，并且自己原来对营销策划就很有兴趣，入门相对来说可以是零基础，工资薪酬也可以满足我的预期目标。
最终互联网市场运营成为我的转行目标。
[h1]4、学习对应技能[/h1]确定了方向瞬间感觉一身轻松，其实最难得还没开始。为了知道运营所需的技能，我开始从各大招聘网站上查看招聘信息，了解所需技能。

随意截了一张，大家可以根据不同岗位自己去找。
有了学习方向，起初的几天自己买了几本书，《营销管理》、《运营之光》、《从零开始学运营》，在知乎上寻找各位运营大拿的学习经验，学习历程，感觉还不错。
慢慢的总感觉自己学习理论太过于空旷不知道如何去实践，怎么样去落地，苦恼了很久，最后选择付费学习（这里为了被误认为打广告，不具体说，有需要的可以私聊我），一大笔钱拿出去也是十分肉疼，但是其中的实操课程也是让我感觉到了思维落地，为了有项目经验，做了自己的公众号，秉着自己就是最好的产品，开始运营自己的微信公众号，慢慢的粉丝开始增加，数据反馈也逐步的形成，慢慢对运营也有了更深的理解，目前等公众号成型后作为简历中的项目经验，再去找工作。
这里推销下自己的公众号

暖哥成长说：这里是转行者的聚集地，分享转行经验，解锁转行小技巧，一同吐槽转行中的酸甜苦辣，转行的小伙伴快来吧！

这就是我重新选择行业的过程，希望对题主和小伙伴们有用，就写到这吧，找到工作后会继续更新的~
如果我回答能起到些作用，还请不要怜惜你的赞~

杨毅 · 2018-9-26 01:36:13

转行不易。要想重新转行，需要考虑以下6个问题：
1、如何确定方向问题？但凡转行的人，往往是原先的工作方向不适合，或者看不到发展前景，所以产生了转行的想法。而要不想在转行的路上走太多弯路，首先要解决的问题就是要精准定位。这个过程非常重要，否则前功尽弃，让你什么都得不到，并且会对你以后的职业生涯造成负面影响。这是转行过程中最重要、但也是最困难的问题。而如何确定方向，原则是什么？最重要的决策关键点又是什么？
2、如何高水平地进行知识储备？方向确定之后，就要考虑知识储备问题。而没有充分的准备，甚至两手空空去转行，并最终导致转行半途而废，是很多人在知识储备环节容易犯下的错误。如何才能在最短的时间、以最快的速度、最高的效率完成知识储备，以确保既能够通过面试关，又通过在工作中快速上手？本人告诉你最高效的知识储备方法，让你终身受用。
3、如何进行转行简历和面试时棘手问题的准备？如何撰写一份吸引人的简历，才能确保不让自己的努力石沉大海？面试时如何向对方阐述你的求职动机，才能让对方相信你，并愿意给你机会，提高求职的成功率？
4、如何筛选行业和公司？即使是相同的职位，在不同的行业、不同的公司运营模式下，该职位的岗位职责和发展空间都有可能存在比较大的差别。那么，行业和公司的筛选有什么门道？什么是产业链定位法？只有掌握了这些技巧之后，才能确保你找到适合自己发展的公司。
5、如何获得晋升机会，规划晋升路径？不仅仅要看到眼前，更要看到长远。你必须要知道如何才能获得晋升机会，以及规划自己的晋升路径，并提前做好准备。缺乏前瞻性思考，是很多人永远徘徊在职场底层的重要影响因素。
6、影响职业生涯晋升的核心关键点是什么？知道哪些因素会影响你的晋升，哪些是你晋升成长过程中的核心关键点，如何提前注意到这些问题，并有所准备？未雨绸缪，永远不打无把握的仗，才会让你的职场发展更加顺风顺水。
要想系统性解决这些问题，欢迎大家参加我的live：职业生涯转行：确保转行成功的6大攻略

匿名用户 · 2018-9-26 01:36:14

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赢在职途-段秋文 · 2018-9-26 01:36:15

谢邀
跨行业转换职业不容易，对于一个有几年工作经验的人会比较难。因为你现在做的职业和换行后的职业缺乏相关性，你几乎需要从0开始。所以你自然会相对要求门槛比较低，问题是跨行本来就有行业的壁垒和门槛，另外，你还要求行业的情景非常好，所以你的要求并不低。你可以先在本行业转换职业，这个职业在其他行业也存在，比如采购、人力资源、财务等方面的职业。这样就会比较容易去做跨行转换职业。

奕成 · 2018-9-26 01:36:16

我觉得题主的问题意思是，如何选择行业、职位、公司。
下面一个一个说：
[h1]一、行业[/h1]要想选择一个有发展的行业，我们先要了解行业的秘密。
从一个行业的经历来说，行业分为四个发展阶段：初创阶段、快速成长阶段、成熟稳定阶段和逐步衰退阶段。

从一个行业的内部组织体系的竞争格局看，行业可以分为四个时期：跑马圈地时期、自由竞争时期、春秋战国时期和寡头垄断时期。

跑马圈地时期：是指行业刚起步，各个公司吸引投资占据市场，比拼谁占领的地盘大。
比如，共享单车刚开始的时候，各种公司出现，大量的单车出现在城市街头。
自由竞争时期：是指行业已经有一定的规范，各公司之间开始自由竞争。
比如，共享单车引发了一些城市问题，政府开始制定规则，规范市场。
春秋战国时期：是指行业格局基本稳定，几个大公司占据市场，进行对抗。
比如，共享单车现在进入了几家独大，小黄车、摩拜等。
寡头垄断时期：是指几个大的品牌占据着市场的绝大部分份额。
[h1]那我们如何选择行业呢？[/h1]我的建议是选择处于成长期的行业，选择自由竞争时期的行业。
首先，一个行业属于成长期，说明这个行业收到了市场的认可，会有大的发展。在这样的行业入门，等行业到了成熟期，你肯定已经是行业里的大牛了，有很多利益可以获得。而处于初创期的行业，会有夭折的危险存在；处于成熟期的行业，已经被大多数牛人把利益分完了，你很难学到东西让自己提高，也很难拿到高利润；处于衰退期的行业，已经没有利润可图。所以，我建议大家选择成长期的行业。
其次，一个处在自由竞争时期的行业，更能锻炼一个人，能让你学到更多知识。
[h1]如何判断行业处在什么时期？[/h1]这确实是一个难题。你可以通过媒体信息，自己的实际接触，还有资本的走向来判断。哪个行业被宣传的最有发展？自己感觉这个行业怎么样？未来会有大发展吗？去投资网站看看，资本是不是大量涌入了这个行业？
[h1]二、职位[/h1]职位可以分成3类角色职位群，业务型、服务型和支持型。

「业务型人才」

负责开拓市场
工资相对高，学习范围大
是公司业务发展的引擎，核心
业务型人才需要非常善于思考，喜欢尝试创新
业务部门是公司的核心部门，业务型人才是最容易创业的
例子：市场总监、BD经理、市场推广等

建议想在未来有大发展的人选择此类职位。

「服务型人才」

负责做好节流，是业务发展的重要保障
工资相对低一些，学习范围有限
需要非常了解人性，做事情细致
要与用户建立粘性、建立社群
是形成口碑和企业形象的前提
例子：用户运营、客服售后等

建议善于和用户打交道，喜欢沟通的人选择此类职位。

「支持型人才」

负责方向的把控，确保安全续航，业务稳定
工资相对中偏高，学习路径清晰
工作相对模块化，专业性强
要的是细致、稳定、不出错
支持型专业人才稀缺
例子：程序员、UI设计师、律师等等

建议有一技之长，喜欢纵向发展一种技能的人选择此类职位。
选择什么职位看个人情况。
[h1]三、公司[/h1]我个人认为，行业选对了，公司就没那么重要了。但也要注意选择一个靠谱的公司。
如果认为个人能力强，建议选择中小型公司。等有经验了，你可以做小公司的管理者。
如果认为自己的能力差一些，建议选择大公司，有高手带你。
最重要的是，一定要有学习空间，能让自己能力不断提升。
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上啥班-短视频找工作 · 2018-9-26 01:36:17

“上啥班”短视频找工作为你解答！
在回答题主之前先说一点题外话！
上次一微信后台粉丝对我说：
他从事财务工作多年，但财务工作大多是固定工资，刚辞职找了一家新公司，但是工资和差不多，还是单休，重点是感觉是为了上班而上班，上班也没啥事，就是干坐着，想着转行，有什么建议吗？最近我提好多财务软件实施的找我，就是要出差。
我问他你喜欢财务吗
他告诉我：之前觉得财务稳定，但做了这么久，现实点得赚钱养家啊，老是固定工资，也不高，工作没有劲头。
我问他你做了几年了，他说，他做了6年了。是啊！六年了现在你感觉财务挣不到钱，感觉不喜欢财务，为什么不早点选择呢！
我还苦口婆心的劝他，对他说六年了，你再坚持坚持，以后慢慢工资会高的，如果你现在转行你能做什么？
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我很赞同楼上答主说的
首先我想说题主既然不喜欢“信贷员”这个工作！为什么要去做呢？
原谅我不懂什么是“信贷员”于是去找度娘看了一下“信贷员可说是银行派出的测试贷款方所提供信息是真是假的“测谎仪”，主要负责调查贷款公司和贷款个人的实力和潜力，向其提供贷款方面的政策咨询，需具备出色的判断力和敏锐的观察力，良好的倾听、亲和力和沟通能力。”这是百度的说法。
从百度来说这属于一个需要沟通和判断能力很强的工作，题主做了两年的信贷员才发现自己不适合，是不是有点晚了·········
在自己入公司那一刻起，你就应该有打算，是准备在这个行业做下去，还是在这个公司做下去，如果都没有为什么不提前做好规划，假如自己在入职前是准备先找个工作过渡一下，那么工作期间为什么不好好学习自己想做的事。
年收入十万难吗？难！真的难！据统计年收入达到十万的时候，你已经超过中国90%的人！就是这个数据，并不像题主说的那样，知乎里面的人，都是年收入十万以上的，知乎里面收入低的也有很多。
假如题主是刚出来的大学生，我一定极力推荐你做一些热门的行业，有前景的行业，可是你已经不是应届生了，你想三年内，做到年收入十万很难，而且还是转行的，真的不容易！
都说跳槽穷半年，转行穷三年，这一点也不夸张，新入一个行业，想拿到高工资很难，而且自己还得从头开始，你不是应届毕业生，别人难免会看低自己，如果再选一个和以前工作没有联系的行业，那完全是从零开始！
3年内从零开始，年收入十万，很难！楼主的问题我看2014年都有人回答了，现在2018年不知道你实现了没有年收入10万！
如果没有给你推荐以下职业：
一.销售
虽说你不喜欢这个行业，可是销售是真的可以快速提高收入的，因为你有以往的沟通经验，尽管你不喜欢这个行业，可是对于你来来说，合适和喜欢是两个事，我们可以不喜欢任何事物，可是那个就是合适你，其他的都不合适，怎么办？那就选合适的。都说销售不稳定。是的。销售很不稳，但是如果自己够努力，销售将会是自己提高收入最快的一个办法！
二.中介
是的就是中介！可以是卖房中介，当然这个也属于销售的，也可以是租房中介！现在这个出租房子很是吃香，尤其是在一二线城市。外来人口比较多租房相对的也比较好做，出租给别人一套房子下来，提成应该是按照他签的合同时间长短来的。一般来说每个月多谈几单生意，月入上万不是问题。
三.做市场
每个公司基本上都会有一个市场部，市场部主要是开拓公司的业务，管理公司的对外宣传和沟通，这一点你也有很大的优势，自己的沟通能力，在加上你以前的人脉，如果你努力的话，三年后年收入十万不是问题！
最后我想说的是，不管你选择了什么，一定要坚持下去，没有人的钱是大风刮来的，持之以恒的做某件事后，肯定会有很大的收获的，年收入十万将不再是梦想！当然这和努力、机会、运气这都是缺一不可。相信自己是最棒的！
（以上内容尽代表个人观点）
欢迎关注我们的官方微信公众号“上啥班”获取更多的咨询内容！

黎柯 · 2018-9-26 01:36:18

我有一个好建议，转一个新兴行业，在这个行业里做什么要满足以下两个原则：
1.在这个行业里，这个职责分工要在传统行业里没有，或比较模糊；
2.在这个行业里，做这个职责分工大多数都不愿意做的工作，有创造性的工作；
或以你在传统行业的职责定位去新兴行业中copy

希希希希希希 · 2018-9-26 01:36:19

俗话说，隔行如隔山，重新选择行业，意味着你要放弃之前沉淀的经验重新开始。你在市场上的竞争力可能和刚入职的新人不会有太大差别，那么首先你要问自己，是否愿意放下身段从头开始？如果你做好了充分的准备，那么接下来要进行详细的分析：
a.
为何不愿从事之前的行业？之前行业的哪些特点让你感到不能接受？
b.
和你之前从事行业相近的行业有哪些？是否有自己想尝试的？毕竟离得越近，越容易熟悉和快速上手。
c.
找意向行业的从业人员聊一聊，看看自己对这个行业的想象与真实情况是否一致。
d.
意向行业是否也有你之前行业中那些让你讨厌的特点？
e.
了解行业的生命周期、产业链布局、企业分布、以及对人的需求，比如有没有可以加分的专业资格证书、有没有和你以前从事的较接近的职能。
f.
选定了要转的行业，就要做充分的准备，以让新的行业接受你愿意招聘你。
切记，找工作不是一厢情愿我们想去就能去的。换行业有时候就像离婚，你以为受不了这一个，但又怎么知道下一个一定比这个好呢？所以还是提醒大家慎重转行。

殊途同归 · 2018-9-26 01:36:20

题主可以搜索今年各行岗位平均薪资排行榜，从中了解选择自己可能会喜欢的行业并且收入也满意，再针对性的加以学习强化，再去找该行业头几名的公司应聘。祝好运

转行该如何重新选择行业？

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