性格内向的人适合学金融学吗？

浙江2019届考生

期权匿名回答 · 2023-2-14 21:17:34

虽然很多人认为性格外向的人更适合从事金融行业，但这并不意味着内向的人就一定不能走金融这条路。
首先，如果有不错的高数功底，其实可以往金融工程方向转，未来走量化分析的道路。走量化分析，一旦有比较成功的策略，甚至可以考虑自己出来单做。毕竟量化分析的技术含量较高，成熟稳定的策略有点类似于专利权。不过走量化这条路，除了需要较好的高数功底外，娴熟的编程能力也是不可或缺的，如果对编程不感兴趣，则可能不太适合走这条路。
其次，如果高数功底一般，则可以考虑往注册会计师的方向发展。虽然想达到一定的级别，比如“合伙人”等，对社交能力有较高要求；但如果目标不一定要那么高，只是希望达到一般白领的生活，那么从事注册会计师的薪水还是较为可观的。别忘了会计是一门经验活，随着从业年限的增长，收入也会逐年增加。
再次，还可以考虑继续深造，毕业后进高校或研究所。金融行业是服务型行业，不可避免是需要面对客户的。而做科研，则可以减少这种社交概率，对性格偏内向的人来说可能更为合适。
最后，如果文笔不错，喜欢写作，还可以考虑做金融类的编辑/撰稿等方向的工作，进入媒体、出版社等单位就业，或者从事金融自媒体行业。毕竟，现在是互联网时代，自媒体做到极致，收入不容小觑。同时，金融方向的优质观点还可以引领行业和社会的发展和进步。

期权匿名回答 · 2023-2-14 21:18:07

内向者能不能学金融？一个接触了多个内向型金融人的如实回答。
我不能算作内向者，至少现在应该不算了。
在多年求学的过程中，随着接触越来越多的人，我获得了相当程度的性格改变，
但这个问题我拥有绝对的发言权。因为，在我目前所在的团队，有许许多多优秀的内向者。这些老师都有多年金融行业的从业经验，同时在“教师”这个被认为需要外向型性格的工作岗位上也表现很出色。
所以，从事实维度上，我认为内向性格和金融从业，整体的关联度非常有限。
我想，题主关心的根源，并不是内向的人能不能学习金融知识，毕竟学习和性格的关系不大。题主真正的问题，恐怕是内向的人选择金融行业，未来有没有出路和发展的问题。
不得不承认的是，外向的人在金融圈，真的存在不小的优势。
无论是我还是我那些内向同事们，都会认同外向性格的竞争优势，这是在金融业从业后的非常直观的感受。那些疯狂拿下客户几百亿大单的华尔街基金销售，那些在身边的保险销售冠军，无一不是能侃能聊，能说会道，喜欢social和networking，喜欢与人打交道。
时间长一点，这些人甚至还对不同客户的性格、喜好颇有研究。你会发现，他们能成功的原因，在于天生喜欢做与人相处的事，不犯怵，不畏惧。但这对于内向性格的人近乎是个“缺陷”，内向性格的人，内心深处一定在高喊“臣妾做不到啊!”
那么，内向的人就在金融圈没有立足之地了吗？NO。
通过个人经历和身边的实际案例，我想和大家分享并分析，内向人士在金融圈的五大发展方向，尤其是前两个方向，以供大家参考。

一、金融科技
既然与人打交道不是强项，那么扬长避短处理数据或许就是出路。数据虽然冷冰冰的，但它们不会套话，不会讥讽，更不会打小报告，与它们打交道，外向内向差异很小。
我们可不断增强自己对数据的敏感度，提升数据抓取、筛选、分析的能力，结合当前金融科技Fintech正在蓬勃发展的势头，将科技和金融结合，利用一些大数据平台及应用，帮助我们在工作中更好地分析金融行业的各项数据。
比如实际一点的，在证券行业，通过更加精准地分析股票价格、成交量等信息，找到短暂窗口期被低估或被高估的股票，从而建议同事（比如投资经理）进行买入或者卖出的操作。这就是数据分析师、研究员做的工作。
或者，你的数理功底还不错，还懂点计算机编程，可以尝试建模，利用模型预估的结果辅助同事的投资，即利用机脑代替人脑的思考，这是量化研究的方向。
另外，不管在传统的金融机构（银行、证券、保险、基金、信托、期货等）还是与互联网金融结合紧密的互联网“大厂”，既然与数据分析相结合，还可以尝试金融产品经理或产品运营。我们可以利用数据分析的能力，获取竞争对手网站的数据，对其他类似产品的优缺点做比较分析，撰写报告，并进一步思考本公司的产品如何设计，才能打动市场和受众。
我们可以通过处理复杂数据，制作数据报表，发现各个环节和流程可以改进的地方，进而提升运营效果。把这些做好，我们可以发展成为一个优秀的产品经理和产品运营。
更关键的是，由于内向性格者往往拥有更强大的“内省能力”，擅长见微知著的特质，也能让我们在这些岗位更具优势。
二、风险控制
内向的人，还可以往金融机构的后台去走。也就是离客户远一些（不擅长打交道嘛~），离业务后台的支持近一些。
一个处在高风险环境中的金融机构，最重要的是把控风险。由于风险意识薄弱，风险控制失效，赶上个金融危机就破产的投行比比皆是。
从08年金融危机后，全球金融企业其实都学乖了很多，做风控的人也迎来了春天！目前来说人才缺口也很大。
在风险控制部门的主要工作内容是分析宏观经济、行业、市场等各方面的信息，同时也涉及到对数据的分析，从而撰写风险政策报告，给上级领导在制定公司当年的投资大方向和风险点把控方面提供最重要的依据，同时对全年全机构的各项风险指标进行监控；制定风险应对的措施。对下级单位（比如分支行、分公司）进行定期和不定期的现场检查。
三、行业研究
内向的人也可以担任买方行业研究员。买方，指的是拥有资产的一些金融机构，比如最典型的公募基金公司。在这样的基金公司里，会雇佣很多研究员。每个人负责研究和跟踪的行业不尽相同，但最终目的都是服务基金经理，在投资决策时助攻，帮助他们做出正确的决定，并带动客户资产保值升值。客户开心，公司就更开心啦。
做行业研究员，需要写作功力了得。这不是写散文，而是基于对行业的深度了解和分析，对上市公司的调研，对数据的收集，进而写出高质量且有价值的报告，给公司的基金经理提出最合适的建议。绝大多数的情况都不会直接面对客户，减少了与人打交道的机会，这就是社恐的优良选择！
四、项目承做
承做偏向中台部门。在一个机构里，有人是承揽，负责前方揽业务，冲锋陷阵。好不容易揽到了业务，当然也要有人把业务做好了！
比如投行中ABS业务的承做岗，在前台揽到客户后，承做需要了解客户的情况、需求、项目的情况等等。他们需要设计方案，包括期限、收益分配方案、增信措施等，还需要搭建架构，把方案不断完善上会走流程。
这个过程体现的是对业务本身的熟悉和专业程度，而不是与人打交道的口才。因此也是适合内向人，尤其是想做金融核心业务，往专业性道路发展的人士。
五、监管机构
还有一个选择，就是考到监管机构，比如银保监会或者证监会及其附属单位。根据岗位不同，工作内容会有差别。但是监管机构的地位摆在那里，哪怕需要和其它金融机构接洽沟通，也自然处在一个“被恭维”的地位，无需担心与人相处不来的尴尬。
以上便是我总结的适合内向型人士在金融行业发展的职业道路，供各位参考。
龚圆圆Gloira如果喜欢我的文章拜托你两件事情（如果有不同意见也可以和我交流讨论）：
第一件记得点赞收藏，让别人也能看到，原创不易
第二件记得关注我和我写的文章
以下几篇是我写过的过往文章欢迎评论探讨
如何高效且系统的学习金融知识？
CFA 的含金量到底有多少？
蚂蚁金服招运营为什么要求 CPA 和 CFA 优先？
我是龚圆圆，一枚热爱金融和经济的女子，欢迎和我交流沟通。

期权匿名回答 · 2023-2-14 21:18:41

没有适不适合
只有值不值得（手动狗头）

期权匿名回答 · 2023-2-14 21:19:35

没有这么绝对的说内外向哪个更适合，职场能力是靠历练出来的，在金融行业中做得相当出色的，内外向的人都有，能说哪个更适合吗？
金融行业很广泛，如果细分的话，从事科研内部金融产品创新的话，内向的人相对来说也很适合，但也不能绝对，重要的还是兴趣问题，感兴趣的话，热爱这行业，什么都能克服的。
推荐阅读：
高顿FRM：FRM考纲更新周期（含FRM备考资料）觉得有帮助的朋友欢迎【赞同】、【评论】，【关注】，礼貌三连~

期权匿名回答 · 2023-2-14 21:19:57

首先，学其实都能学的，毕竟只是个专业而已。
但我觉得楼主的问题，更多是在问：“性格内向，金融行业有没有合适的工作？”
那这个问题确实是值得讨论的。
1、金融行业哪些岗位需要外向？
我们之前做过调研，大概差不多将近8成的人想来金融行业，目标是定在金融行业的前台类岗位的。
而只要是前台类岗位，多多少少都有一定的“营销属性”。
这个在职业生涯的初期可能表现的不是很一样。
比如说投行、行研、PEVC、资管、固收等，看似非常专业，需要掌握大量的专业知识背景，初入职场的时候可能也会让你更多偏向承做，但基本上，到了某个阶段都得为团队指标做贡献。
比如说投行通常要到D（总监）级别的时候，通常5-8年左右，需要去参与承揽的业务，并且为团队指标负责。
研究所则快得多，如果你成长快，一两年之后可能也得为团队分仓佣金承担职责了。
有些类似机构销售类岗位，那么很可能在入职的时候，就开始要着手分担部分客户的维护，也要为团队做贡献了。
就算是撇开创收而言，做具体专业的工作，也是需要相当的social和networking能力的。比如说投行需要跟客户、其他中介机构、监管机构沟通协商，行研需要跟上市公司、投资机构、机构销售、行业专家等打交道等。
这类工作占到多少呢？
没有确切的数字，但是前台肯定是数量远超中后台的，同样遵循二八法则的原理，大部分人是需要出去跑，完成指标，才能养活公司的。
那么中后台类的工作呢？
中台负责前台的承做或者监督对抗，也会和前台部门有比较多的沟通。
后台则负责公司内部流程和事务居多，确实对性格要求并不需要那么外向。
但是这类工作数量占比偏少，绝大多数利润其实还是前台部门分走了。
如果你说想做前台类工作的话，性格外向绝对是优势。
如果做中后台类工作，性格内向不算劣势，甚至某些需要细心的工作，还是优势。
二、性格内向就没法胜任前台类工作吗？
倒也不是。
比如说针对一些非常专业类的工作而言，比如说投资研究、投行承做来说，性格内向也有做的很好的。
比如说虽然研究员需要经常出去路演，但能静得下来找各种数据，并且把各种纷繁复杂的信息撰写成一篇深度的报告，也是需要耐得住寂寞的。往往性格特别外向的人，在一些基础工作上，做得不如内向的人完美。这也是有些研究员走的是偏服务和刷存在感的路线，也有一些研究员走专门推票推准的赚佣金路线。
当然，我说的内向肯定不是说跟人打交道有障碍的问题。如果真的是交流有障碍，那么即使是金融机构的中后台，也不太合适。我指的是没那么喜欢与人打成一片，比较喜欢独处的类型。有的人天生很适合做与人沟通的事情，比如说能够张嘴就来，在人群中活跃氛围等等。通常这类人我们也会建议他是否考虑销售类的工作。
至于像专业类的工作，职业生涯的初期，能够扎的下去，能够把活完成得非常漂亮，也是非常有竞争力的事情，毕竟术业有专攻。而等到其实积累真的很足够的时候，即使你没那么喜欢到处去混各种场合，但真该你出马的时候，需要搞承揽的时候，能够用非常扎实的专业技能打动客户，也是能搬到的。
我倒是没认识多少干前台，性格又非常内向的。但不是那么外向（口才一般），专业基础过硬，让别人觉得很靠谱的领导也是有的。
三、总结
如果想做从事金融行业，尽可能还是让自己外向一些，哪怕是强迫自己。
毕竟缺乏对外的表达和沟通，其实很容易有什么误会和错失机会。
尤其是做前台类的工作，很多工作会让你变得逐渐“外向”。
像我经常对我的学员说，你信不信我是一个内向的人？
学员们连连摇头。
我说，其实我是的，我参与的所有测评（包括婚姻辅导），都说我其实是一个内向的人。
但在工作上，我是被迫改变了呀。

性格内向的人适合学金融学吗？

5 个回复