花旗金融技术岗社招内推

1. 花旗金融简介

花旗金融信息是花旗集团在中国境内的全资子公司，只服务于花旗内部的业务和技术研发，花旗集团对花旗金融信息的定位是中国研发中心，立足中国但服务全球业务，目前包括大连和广州有三千多员工。
几大部门：
花旗企业投资银行技术部Institutional Clients Group Technology (ICG Tech)
花旗企业投资银行技术部专注于为我们的企业、机构和政府客户提供专业的资金筹措、风险管理和贸易融资在内的战略建议和解决方案。研发中心服务于这些业务的多个关键环节，为花旗集团全球的企业与机构客户业务提供世界级的银行软件和顶尖的技术服务。我们的系统正迈向基于云计算、微服务、大数据及移动优先的全新架构，实现前沿技术在金融科技领域的应用和创新。同时研发中心也致力于构建最优的解决方案，以帮助业务部门实现战略目标。

花旗全球职能技术部Global Functions Technology （GFT）
花旗全球职能技术部负责为整个花旗集团提供风险管理、资本规划、财务规划和分析、信息安全、合规性指标、监管、审计、评估等职能的技术开发与支持。充分利用大数据和云计算的技术，为花旗各项业务的顺利开展保驾护航。

花旗消费者银行技术部Global Consumer Technology (GCT)
花旗消费者银行技术部主要业务包括银行存贷款产品，支付转账，信用卡和财富管理。我们秉承技术可以让金融变得更高效，更包容，更普惠的理念，将最合适的技术应用到产品的研发中，解决最棘手的问题，从而使生活变得更美好。
2.目前有较多hc

目前花旗还在扩招，光GFT每年计划招聘50-60人左右，GFT上海目前500-600人左右。主要岗位是java、大数据（spark、hive）、QA（测试）。
如果是工作两三年的，面试主要还是考察一些八股文。
花旗金融毕竟算是外企，有很多组需要和印度人或者美国人交流，因此对英语有一定要求。要求的高低需要看具体的组，像我英语只有6级飘过，听力口语一塌糊涂，最后也通过面试了，面试时只是让用英文做一下自我介绍。
3.公司福利

（1）五险一金、补充商业保险、企业年金计划）、年度健康体检、EAP项目、购房贴息（已取消）
（2）15天带薪年假，21天带薪病假，男性员工四周带薪陪产假，生日当月半天生日假
（3）丰富多彩的员工活动，工会俱乐部
（4）周末双休，弹性工作时间，工作生活平衡
（5）灵活办公地点，支持远程随处办公
（6）公司在领导人等方面对女性占比有要求，目前距离目标有较大的差距，女性在花旗金融发展有较大的优势。
非常可惜的是购房贴息政策（补贴3%以上的利息）最近刚取消，官方说是由于合规和监管的原因，不知道后面是否有其它福利补充。花旗金融的年假很长，15天，我是7月份入职的，满三个月就有6天年假，12月份结束前休完，11和12月基本上4天班休息3天，爽歪歪。花旗金融的ab轮换远程办公也非常nice，家离上海近的可以直接回家办公，美滋滋。公司平时会有很多活动，工会在节假日也会给大家发送礼品，公司有比较活泼的氛围。
4.公司氛围

花旗金融可以理解为花旗集团在中国的内包公司，花旗金融为花旗提供软件支持。技术比不上互联网公司，这一点毋庸置疑。但是同时，公司也没有互联网的加班文化，我目前所在的组都是上午9:30-10:00上线，晚上6:30前走完，所以大家有更加充足的时间去学习、去充电。在正常的工作时间里也没有过高的工作压力，同事之间有时间和精力分享技术，许多同事愿意给你提供更详细的帮助。
5.总结

花旗金融工作轻松，生活工作能完全balance，有时间和精力进行充电。如果你是女生，来花旗金融会有相比其它任何公司更好的上升机会。在当下这个经济形式花旗金融还在保持着扩招的势头，这是难得的机会。如果你有意向加入我们或者有其它疑问，欢迎联系我。