为什么房地产中介一直在招人，房产经纪人不是越来越吃香么？

不是宣称月薪2万上不封顶，越老资历越高，晋升空间更大，人脉积累更广么？

有关回应 · 2021-5-14 21:05:13

每一个行业都有其自身的物竞天择，适者生存优胜劣汰法则。
房地产经纪人行业是1/9法则， 5%的是销冠和精英已经走在即将创业的路上，还有5%的已经自己创业做直播，运营公众号，开公司，加盟开店！
剩下的90%都是消费者，贡献者，陪练。
普通的经纪人都是一边消费人脉一边积累人气走过来的，当然积累赶上消费速度你将晋级为资深经纪人！
曾经有朋友问我！
你觉得这个世界的职业逻辑到底是什么？我思索了两秒，回复她说：强者生存。她打了个潇洒指响，应和我说：对头。那你觉得什么是真正的强者？我继续思索了几秒，说道：真正的强者，是能解决别人无法解决的问题的人。
所以做为一个合格的经纪人就应该为您的客户解惑疑点，排查难点，解除痛点。
[h1]做为一位资深的房产经纪人对自己的要求：[/h1][h1]1，做为一个自己有房有车有家庭的经纪人来说，你必须给客户做定向保值的推荐。先做好客户了解，不要什么垃圾盘都推，低于年回报率5%的都不要推，公寓（80%低于年回报率5%）是二八法则只推有价值的，比方说地铁口有学位能落户能读书的公寓再来平衡收益率可以顺延到25-30年回本！[/h1][h1]2，不能像小白一样以消费自己的信用为代价服务客户！[/h1]很多刚入行的什么都卖，什么话都说，这就是为什么这个行业很多人做不长久，淘汰率非常高，给中介行业带来很多负面评价，做销售就是在消费自己的专业+信用，每坑一个客户就是砸自己的饭碗！当然这是必然，大环境让很多经纪人只能做黑白猫！了解贝壳系中介的都知道，贝壳不允许做虚假房源，无产权证和不能上市交易的房源不能挂盘出售，更是严格禁止做擦边球业务，比如夫妻更名，搞购房资格，非法置换，非法做人为法拍，这些容易起纠纷，做烂行业市场，简直就是杀鸡取卵！这也是中短期内贝壳系中介生存艰难的原因，也是逆市拼命推新房才能打赢同行的阳谋！
[h1]3，您自己都不想买的，看不上的产品不要推给您的客户，因为他们是您的衣食父母！冒着风险提醒各位：[/h1]

买住宅一定首选教育，再选地铁+板块商圈，三中有二，但是教育是必选！
买铺位是一九法则，在自己的认知范围外的铺位不要入手！！！未来90%的铺是个坑！
买公寓是二八法则，首看学位和落户绑定在一起的，其次是板块商圈有人气，再次是地铁交通和配套。三个都是必选，否则未来公寓砸自己手上回头骂中介也没用！

你永远赚不到，超出你认知范围外的钱
除非你靠运气
但是，靠运气赚到的钱
最后往往又会靠实力亏掉
这，是一种必然！

你所赚的每一分钱
都是你对这个世界认知的变现
你所亏的每一分钱
都是因为对这个世界认知的缺陷
这个世界最大的公平在于
当一个人的财富大于自己认知的时候
这个社会有100种方法收割你
直到你的认知和财富相匹配为止

有关回应 · 2021-5-14 21:05:14

房产中介公司，365天都在招人，每天都有新人加入房产中介行业，越老资历越高，晋升空间更大，人脉积累更广，房产中介压力很大，每天为业绩发愁，KPI KPI KPI·····
说起来轻易，做起来却很难，无论是哪一关，都需要房产经纪人耐下心来，关关克服，以初级房产经纪人感觉最难的第一关，找信息为例，渠道很多，信息很杂，如何精准获取到这些房客源信息？经纪人在线办公软件房客多内涵房源采集，房源群发，经纪人微店等，多种方式帮助房产中介获取到想要的房客源信息。

有关回应 · 2021-5-14 21:05:15

一直在招人，离职率也高啊，招的人一个月之内的离职人数最少占50%以上，工作三个月以上离职的加起来有70%了，3-6个月要离职80%，一年过后留下的10个留1个，我工作的公司4000人左右，去年离职11000人，知道这离职率有多夸张不，工作时间非常长，一天标准13个小时，个别公司比这个时间还长，一个月休息3-4天，这是最多的休息时间了，周二休息，所有国定节假日都是上班的，你是年轻人，有女朋友，你做这个工作女朋友得跟别人跑了，你没有女朋友，你做这个工作就没时间找了，你有家庭也是一样的，就是牺牲时间牺牲你周边朋友圈来换取薪资，你把工作两年以上的人平均一下薪资，至少年收入20万以上，真的不难，就是要完全抛弃之前的生活，并且以后都是，这都是我自己的感受，我做了5年中介，年收入30万+，跟我一起做的，时间差不多的，没有几个是低于20万的。

有关回应 · 2021-5-14 21:05:16

可能有些人熬不过最难熬的那段时间吧。就像是做同一件事情，有些人会做得好，但有些人不一定做得好是一样的道理。招人都是在扩充自己的团队，储备人才，所以才会一直的招人。优胜劣汰，竞争激烈，做得好的自然是收入不错，但做得不好的又要抗压又要生活，生容易，活容易，生活不容易呀！

有关回应 · 2021-5-14 21:05:17

做销售流动性很大的，销售压力也是很大的，很多人做了一两个月做不出业绩自然就会离职了

为什么房地产中介一直在招人，房产经纪人不是越来越吃香么？

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