三线城市的创业公司,产品尚在开发,没有期权,月薪底薪3K,绩效工资跟网站流量挂钩,是否可以去尝试?

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匿名用户   2018-10-15 23:44   2941   6
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6 个回复

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2#
Gino  3级会员 | 2018-10-15 23:44:44 发帖IP地址来自
你现在是在几经城市?能力如何?薪资如何?

小城市里的待遇是开不了太高,本来就是本小利薄的,至于期权之类的,上不了市就是废纸一张,你觉得他们有可能上市吗?即便给,也只能是给少数核心人员。

看的清是一回事,匹不匹配的上又是另外一回事了。你自己估估价吧。
3#
栖兰山雨  2级吧友 | 2018-10-15 23:44:45 发帖IP地址来自
单纯看收入和待遇,其实都不重要。
关键看你的老板是否有能力,他的人品又是如何?老板的高度,很大程度影响了你的高度。老板的高度决定了他看市场,管理人的能力,不过人无完人,看到太多成功的老板,身上也是毛病一大堆,不过总有些特质,使他不断逼近成功!
如果你的工资已经达到了当地的工资标准。那么从道理上,你就是个打工的。你不承担经济损失,大部分时候还能锻炼你的能力,你是做的一件没有太大风险的事情。当然这个打工大部分情况下都还是很锻炼人的。尤其在你的老板比较有能力的前提下,你可以直接看到一些问题的核心。
如果你的工资比较低,那么你应该算第一批员工,是应该分得期权的。不过也许老板根本顾不上完善这些,或者觉得必要性还不那么大。小公司处处是不完善的,也不要指望完善。
我个人还是喜欢小公司,能和CEO亲密接触,其实是很锻炼人的。
现在我也出来创业,找人的确难,如果你有兴趣,欢迎帮助我做项目,我需要前端帮我实现页面开发!
4#
爱上阿斯顿  2级吧友 | 2018-10-15 23:44:46 发帖IP地址来自
我来回答吧,有体会,上海也不是没这样的公司,其实整个公司没有一个基本的薪酬计划,你自己心理就明白了老板是个什么档次的人了。
信口bb没用,搞清楚你未来的保障在哪里,不然你就是个被他压榨的傻叼,或者他根本不认同你觉得你可有可无。
具体待遇部分,3000不是不可以,问题是之外的呢,没期权股权,绩效奖金有没有?绩效制度?平台能带给我什么资源,什么都没有你还做,要么是你无能只能在这混,要么就是脑子一坨屎不愿意去想清楚。
期权股权的价值是建立在你认同公司发展的基础上,你对老板公司没信心那就是废纸。
一切的东西都要落在纸面上,公司的规章标准里,不然就是老板的心血来潮,屁用没有。
小公司就不需要绩效激励了吗,什么逻辑,是你不想做装糊涂还是做不到老板心里清楚着呢,趁早走人吧,时间不是钱,青春不是钱,要混不会找个大平台,几年过后看看,你能得到什么?
沙比答案真多,扯半天扯不到点子上。
5#
于勇  2级吧友 | 2018-10-15 23:44:47 发帖IP地址来自
应该说这是一个靠谱的老板,在县城包食宿,提供3K的薪水还可以了。
前端我理解是UI+公司设计类的事务,公司活比较杂,能接触些广一些。但没有可以近距离学习参考的对象,这不利于个人成长。
至于期权啊,股票什么的,我感到你的这个公司比较难以发展到那个底部,落袋为安,还是现金比较实惠。
6#
吕子睿  3级会员 | 2018-10-15 23:44:49 发帖IP地址来自
重要的不是收入,而是可支配收入,另外,看你自己的情况,应届生?多少年工作经验?三线城市的好处在于,压力轻,消费低,如果。你是边干边学的心态。或许也不错。至于股权之类的东西。其实蛮扯淡的,关键看你自己的能力和未来在公司的重要程度,现在考虑这个。意义不大。
7#
刘一星  3级会员 | 2018-10-15 23:44:50 发帖IP地址来自
是做什么前端,有兴趣可以联系我。我在杭州
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