做好这五点，找到理想工作才有希望！
学生做职业规划的最终目的是为了毕业后的职业发展能够顺利，因此，首先就要解决如何在毕业后能找到比较理想的第一份工作。要实现这个目标，有 5 点是至关重要且缺一不可的，它们分别是职业定位与规划；垂直、扎实且相互间富有逻辑性的实习经历；社交与资源整合；求职战略与技巧；时间管理。这其中最不容易被忽略的是求职战略与技巧，大部分学生都在最后一年找工作时才开始临时抱佛脚，希望通过短暂的求职与面试、笔试的技战术来力挽狂澜。然而，其余 4 点却是大部分学生都忽视的，换句话说，如果你掌握了绝大部分学生所缺失的这几点，你就能够比绝大部分人拥有更多的机会找到理想的工作！
一、职业定位与规划
这是本书大部分笔墨所涉及部分，行业分析的匮乏和可行性分析的传统职业规划无法帮助我们实现准确的职业定位和规划，笔者总是强调：在重点任务启动前，确定方向比立刻开始要重要得多，或许只有本书中讲述的职业定位与规划才能引领你发挥足够的主观能动性，坚定地、逐步地将余下 4 点逐一落实！
如果能够按照本书中笔者制定的方法论完成初步的职业定位，笔者相信有一小部分同学可以定位出非常明确的细分领域的职业方向，大部分同学应该可以找到大致的职业发展方向，比如金融大类、市场营销大类等。在此基础上，我们都应当尽快通过实践来检验自己是否掌握了职业发展方向上的「真理」。且光有实践还不够，还需注意垂直、扎实和多份实践相互间富有逻辑性，那么让我们马不停蹄地来看看下一点。
二、垂直、扎实且相互间富有逻辑关联的实习经历
很多大学生都存在一个认知误区，即认为应该有丰富多彩的实习经历。请注意，此误区是针对以「找到最理想工作」为目的的学生们来讲的。笔者的观点是：大学期间的课外经历可以丰富些，而实习经历绝非如此，如果说丰富代表的是广度，那么为初入职场作准备的我们更需要的是深度（垂直）。有聚焦、有深度才会扎实，多份实习经历之间必须存在充分的内在逻辑关联性和职业发展大方向上的一致性。
下面笔者要通过一组例子和一幅金融细分定位导图（也是用于笔者给学生构思留学申请文书中的职业目标「Career Goal」部分的工具）来帮助大家理解笔者的观点：
例：求职者甲和乙同时参加一个投行的行业研究部的面试，面试官问：「你们俩各自擅长什么？为什么认为加入后能够胜任我们的工作？」
求职者甲：「我各方面能力比较平均，对很多的行业都很感兴趣也都有不错的研究。另外你看我 GPA4.0，诸如计量金融、投资分析、财务分析等课程都是拿的 A，课外实习经历也非常丰富，我参加过 PWC 税务的实习、世界 500 强 AIA 友邦保险的实习、民生银行总行公司信贷部的实习和全球最高的人力资源咨询公司之一——美世的实习。因此我的能力非常全面，我有信心迅速胜任这项工作。」
求职者乙：「我擅长研究金融、通信和 TMT 行业，其中最专注也最擅长的是 TMT 当中 Media 这块。原因以下几个方面：第一，我从 6 年前就开始专注股票二级市场的研究，我的职业目标也是通过课外学习和实习在 4 年前就规划好了，其中短期、中期目标非常明确；第二，自学方面，留学期间我保持每天 3 篇研报的学习和宏观形势的关注，我看的最多的就是包括你们的研究员「张三」在内的 3 个研究员的报告。因此我对 TMT 行业接触很多，也形成了自己的一套分析逻辑；其三，上手方面，我之前一共 2 份实习都是在二级市场，其中在投行 A 的研究所前后加起来有 1 年半的实习时间。综上，我相信我入职后可以迅速胜任这项工作。」
以上两位求职者，你会选谁呢？
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