求职 | 秋招很多同学很拼，但依然拿不到offer？！

@小肉包子
每次笔试题都做不完，哭了...

@不想说
群面遇上猪队友，一直打断别人，还一直跟队友争辩，最后导致全组都挂了

@啊啊啊星
大学成绩一直靠前，还拿了奖学金，面试被拒，经常挂科、6级没过的同学被录取，不知道为啥。

@diodiou
很多校招面试官都喜欢问：“你在上一份实习中学到了什么？”。实在不知道怎么回答啊！

每年秋招，都有非常多同学明明已经很努力了，但因为各种原因无缘心仪的offer，其实很多时候不一定是因为自己能力不足，而是自己根本没有做好充足的准备！

所以今天就跟小灶君一起来看看，竞争激烈的秋招，究竟应该怎么准备吧！

1
及时收集秋招信息

从往年经验看起来，很多同学秋招第一步就输了，当其他人都开始面试了，自己还不知道哪些企业在秋招。

这种情况时有发生，因为秋招得企业、岗位都非常多，信息复杂难以收集，想从众多岗位中，及时找到自己想投递或适合自己的岗位，确实不容易。

一不小心就会错过投递简历的时间、没有内推机会、网申信息太杂乱、面试信息不清楚、宣讲会不了解...

种种原因都会导致每年有众多同学，没有第一时间了解到心仪企业的招聘进度，从而影响了整个校招的流程。

很多时候不是能力不足，也不是条件不如其他同学，因为没能及时搜集到信息，最后给秋招留下遗憾实在太可惜了！

所以，建议大家可以提前把自己心仪的企业信息都搜集起来，最好有自己的秋招时间规划表，提醒你不遗漏任何一个你感兴趣的岗位！

2
积累一份靠谱的实习

实习的重要性，应该是不用再多说了，尤其是名企，如果你没有过亮眼的实习经历，那秋招offer几乎是与你无缘的。毕竟相关实习经历，才是你是否有足够能力的最好证明！

我们就站在企业的角度想想：如果你没有实习，你准备让面试官问什么？

好的，那问题就来了，现在已经要开始秋招了，如果自己没有过什么靠谱的经历还来的及吗，当秋招碰到实习怎么办？

其实准备秋招和实习并不冲突，他们是相辅相成的，尤其是当你想要进入一个行业，或者想要求职一个岗位的时候，实习可以帮助你更快得学相关知识，积累经验，让你能够更好地适应将来的工作，特别是对于行业知识的提升相当重要。

有了实习经历的加持，当面试官再问起对于某个岗位的理解时，你的回答也更加有说服力。

3
提前掌握求职技巧

很多同学听到秋招就以为秋招是秋天才开始，这简直是个天大的误区！秋招集中在7月-9月，而近些年越来越多企业为了抢到更好的人才，把秋招提前成了夏招！

比如今年的毕马威、京东、今日头条、vivo等企业，很早就开始了秋招流程。

一般来说校招流程主要是：

网申：7-10月不定期发布
根据去年的情况：7-8月是互联网企业的集中网申月，9月将会开启快消和四大会计事务所的校园招聘，10月会开放部分银行和国企，11月全面收尾。今年从5月开始就陆陆续续有企业开启了网申。

校园宣讲会（部分企业会开展）
集中在9月-11月，参加宣讲会可以零距离和企业校招负责人交流，还有直通面试机会。部分宣讲会会在当场开启笔试环节，在宣讲会，你能获得更多接触企业的机会，还是非常值得参加的！

笔试/面试
根据企业网申时间点不同，笔试和面试阶段会陆续开展，在10月底会全部完成，所以秋招进行到11月，就已经全面结束了，如果今年10月还没有拿到offer，就要跟考研落榜的同学去竞争2019年的春招季了，而春招企业少，竞争更大，所以最稳妥的方式就是在秋招拿到Offer！

所以在正式开始秋招前，你需要对自己求职的行业、公司、岗位有足够充分的了解，需要准备一份足够优秀的简历，需要了解怎样才能更大几率地通过网申，需要掌握足够的面试技巧。

仅仅网申就有逻辑题、专业题、性格测试题、开放题等等，面试类型就有技术面试、行为面试、压力面试、Case面试、多对一面试...
如果没有做好充分的准备，真的是走错一步都拿不到offer怎么办？

秋招迫在眉睫，网申、笔试、面试，很多步骤需要准备，还要忙着学校里的其他事情，很难准备完备，最重要的是，自己也不知道自己的方式是否正确，不小心失败在某个环节，错过自己心仪的企业就实在是太可惜了！

所以，小灶为帮助参加秋招的同学更有策略、有方法的拿到秋招Offer，推出了【求职协议版】！帮你了解自己的求职目标和最终求职成功，设计专属的求职方案，强力保障秋招收获Offer。

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