求职时如何识别形形色色的“坑”?

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你好实习生   2019-7-14 04:58   2148   0
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求职时如何识别形形色色的“坑”?首先,你得知道有哪些“坑”。。。
1号坑:联手诈骗
劳务诈骗机构与皮包公司、骗子公司联手,以推荐工作为名收取各种费用。两家或多家公司源源不断互相推荐求职者,他们或狼狈勾结或实为同一老板。

2号坑:引诱诈骗
把诈骗作为一门生意来经营。招聘时开出空头支票,口头承诺何时上班月薪多少,引诱求职者上当,但根本没有想着去兑现特别是那些招聘文员、财务、司机等工种的,只要交钱,来者都能应聘上。招人进来以后却要求高价买下所谓的会员卡或者劣质的化妆品、补品、保健用品、小电器等产品,再由应聘者自行销售。应聘者根本完成不了定额,此时,他们再借故炒人,让求职者哑巴吃黄连有苦说不出。

3号坑:游击诈骗
他们租用酒店、招待所或写字楼,诱人上当后捞一把就走。其特点是花言巧语骗进来,恶言恶语打出去。

4号坑:假证诈骗
用无效或假的营业执照、许可证来骗取求职者的信任,已成为一大新的诈骗方式。据了解,市工商局每年依法吊销了上万家企业的营业执照,但有不少被吊销的执照仍在市场上“借尸还魂”。

5号坑:培训诈骗
一些非法培训机构、以职业培训并安排工作为名,收取500元至2000元不等的培训费用,或卷款潜逃,或不安排工作。

6号坑:求职贷诈骗
一些无良公司以高薪诱惑学生,让学生接受“岗前培训”,而“培训费”则是通过信贷机构借款。一旦毕业生接受“培训”,信贷机构放了款,毕业生未就业,就已背负了贷款,同时承担了高额的“咨询费”“服务费”。


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坑那么多
看看别人是怎么掉入坑的
其一
只“试用”不聘用
应聘进入一家公司做项目助理,说好试用期3个月,试用期间工资2000元,表现好才能转正。试用期间工作量繁重,天天都要加班,坚持三个月后人事经理称“人职不匹配”,让我走人……
其二
“储备经理”变“保险推销员”
求职者:在网上投给某金融公司简历,应聘“储备经理”职位,没多久就接到面试电话,兴冲冲去面试两次后告知被录取了,试用期2500元,转正4500元。签订合同后,经过两周的培训,才被告知,招我主要是做保险业务员。如果业务做得不好是无法转正的。“储备经理”竟然成了卖保险的!
其三
不交培训费,工资别想领
求职者:接到一家公司的面试通知,去了之后发现还算正规,没有向我索要任何费用,让我留下先试用一段时间,然后再考虑是否录取。我辛辛苦苦做了一个月,结果他们却说我专业知识不足必须参加公司内部培训,培训费300元。我不愿意,对方就说,不交培训费可以走人,一个月工资也免谈。
其四
工资税前税后差距大
求职者:面试一家公司,谈好“基本工资”4000元,当时以为是到手4000元,也没看合同就签字了。由于工作繁重,每天都工作10个小时,到了发工资那天,竟然发现自己仅仅拿到3000元。直接咨询人事部门,被告知“扣了税、服装费、培训费……”
其五
须上街发广告的“业务经理”
求职者:我突然收到一家房地产公司的电子邮件,通知我去面试“业务经理”,待遇非常优厚,是同类岗位市场价位的三倍。上网查了一下,却发现招聘简章上学历要求竟然中专就可以,网上还查到各种求职者的吐槽,说入职后根本不签劳动合同,“业务经理”都要上街发广告……
其六
参加个“培训”承担高额贷款
求职者:小君在一场大型招聘会上看到郑州用友企业宣传页上承诺的年薪十分诱人,便投了简历,并通过了该公司的层层面试。不过用友公司并没有马上跟小君签订劳动合同,而是要求小君缴纳12765元的“培训费”。随后一个连着一个圈套,在贷款一万多元交了培训费后,小君并没有得到许诺的工作,却走上了还贷的日子。
其七
月薪缩水8000变3000
求职者:在报纸上看到一条招聘广告,月薪8000元招“IT经理”。面试两次后才得知试用期月薪3000元,还是税前工资,到手就2500元;转正后通过各种考核再加上绩效奖金才有可能达到8000元。抱着“以学习为主”的想法就先签了试用期合同。但才2个月,对方就以我“没有发展潜力”为由把我给开除了。
其八
忽略合同条款,“被交”违约金

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坑那么多,咋办咧?
1.正确选择求职渠道。一定要多利用学校、政府提供的招聘平台和信息,对于网络招聘或其他非正式渠道获得的就业信息,应该注意调查其真实性。


2.选择慎重对待外出面试。要对应聘单位作详细了解,如单位业务范围、规模、地址、各种联系方式(尤其是固定电话)、官方网站,以及招聘条件、招聘流程、报到程序等情况,必要时可向单位所在地的工商部门求证其合法性。在外出参加单位面试时,可将面试地点及时间、对方及自己的联系方式、行程安排等信息告知家长、朋友,并保持联系。应选择在应聘单位办公地方和正常上班时间接受面试,并通过对方的办公电话进行核实。


3.保护好个人隐私。个别不法单位通过虚假招聘获取毕业生个人信息,并蓄意诈骗,毕业生应保护好个人信息,尤其是家庭电话、家庭详细情况等。


4.不要轻信所谓的电话面试。如条件允许,毕业生可进行实地考察,或委托在当地的亲戚朋友、同学进行实地考察,面试时最好结伴前往。对于公司给出的联系方式是手机号的单位信息要格外加以注意。


5.警惕收费陷阱。正规企业招聘,基本不会收取毕业生的费用(报名费、培训费、体检费、服装费等),不会扣押毕业生身份证、学生证等证件。毕业生要谨慎分辨,如发现疑点,毕业生应果断拒绝。
  
6.警惕高薪陷阱。如招聘单位承诺的报酬非常优厚、职位级别较高的,毕业生要提防其经营活动的合法性。一旦发现招聘单位有欺诈等违法行为,毕业生应马上向当地劳动保障监察部门或公安部门报警,寻求法律保护。


7. 警惕校园贷陷阱。如有企业或培训机构借承诺或推荐高薪岗位,要求学生接受“职业培训”,而“培训费”通过信贷公司借款,遇到这种情况,毕业生应高度警惕,谨防上当。


8. 警惕传销等非法组织。要特别加强对传销组织的警惕,如遇到某个单位(甚至是某位很好的朋友、同学、亲人)对你非常主动,把加盟后的前景说得异常振奋人心,并要求介绍朋友或同学一同加入时,则要注意被骗而涉足传销。

最后,来自小编的友情祝福:

希望每一位小伙伴都能绕开各种坑,顺利度过实习期~





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